唯有變化，永恒不變

無論個人還是組織

只有始終處于變化的狀態

才能得到更好的發展

在競爭中占據優勢

新智認知

圍繞著市場的動態

不斷調整組織架構

將客戶的需求

放在首位

本次新設立的組織分別有：能源認知與市場拓展賦能群（原河北公司人員調入）、警務認知與市場拓展賦能群（原市場拓展服務群/行業認知方案群人員調入）、數字智能研發賦能群（原大數據平臺研發群、人工智能研發群人員調入）、質量檢測賦能群（原產品規劃與質量賦能群部分人員調入）、客戶認知與產品發展賦能群、項目運營賦能群、財務與創值運營賦能群、法務與合規賦能群。

新設立的組織都有些什么職責呢？